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隨著全球疫情趨緩且大環境各式挑戰日新月異，橘子集團從未停下腳步，透過多面向經營戰略，仍在變動的市場環境中穩健前行，2023年度合併營收為台幣97.9億元，營業利益為新台幣6.4億元。我們不僅在科技應用上追求創新突破，更長期支持漫畫、小說、圖文及音樂等跨領域的原創內容，推動產業生態系正向循環。除了業務方面的關注，橘子也深知永續發展對企業經營的重要性，所以在2022年就正式定下了橘子集團四大永續策略方針：「轉動永續經營」、「轉動數位責任」、「轉動環境友善」及「轉動正向價值」，並以與核心業務高關聯性之7項聯合國永續發展目標（UN SDGs），制定逐步落實的可評估指標。我們很開心地和大家分享，2023年橘子達成了很不錯的成績：
橘子堅信完善的公司治理，是業務發展的基石，能提供客戶高品質的產品及服務；因此，集團於2023年成立風險管理委員會，在企業管理的各項環節與經營過程中辨識潛在的風險型態，確保永續經營成效。橘子已連續4年在公司治理評鑑位居上櫃公司6%-20%的前段班，並榮獲國際永續評比機構S&P Global評定為國內互動媒體娛樂產業(IMS)同業第一名。
「樂業安居」是我們對員工的承諾，我們致力打造能安心兼顧工作與生活的友善環境，不斷開展各項福利措施。員工餐廳「普橘島」積極實踐永續餐飲行動，獲得第三屆綠色餐飲指南「企業綠食先行獎」肯定，並取得環境部「環保餐廳」認證。
橘子致力打造讓玩家和用戶安全且優質的數位服務體驗，與大眾消費者站在同一陣線，為保障所有用戶的權益，我們於同業中率先制定廣告業務相關規範，更透過通路管理並與公部門密切配合執行「全方位」打詐，截至年底，已顯著減少近9成的詐騙案件發生，善盡產業自律與社會責任。同時，橘子在2023年沒有發生重大網路攻擊事件或隱私洩露事件，修訂13項資安規範，並獲得86件台灣地區核准與公開的專利。
2023年，橘子的業務量擴增與員工人數增加，仍積極投入節能減碳措施，我們進行了總部硬體重整，將老舊燈管汰換為LED感應系統，本年度人均用電量相較2022年下降17%；此外，更首度引進可將空氣中的濕氣轉成飲用水的大氣飲水機，並提倡員工節約用水，人均用水量相較去年下降5.34度；同時持續內部宣導環保減塑作為，人均產生垃圾年減11.71公斤。橘子不僅提前國內法令規範，並領先同業導入氣候變遷財務相關揭露(TCFD)方法學，自主性盤點潛在氣候風險與機會，集團減碳承諾也獲得天下永續會認證，為全臺符合”《巴黎協議》於升溫目標不超過1.5℃”的220家表現卓越企業之一，獲得不分產業第14名、服務業軟體類第1名之肯定。
橘子集團是擁有「挑戰」DNA的企業，除行動支持基層棒球，每年舉辦至少三次捐血活動，連續七年參與「內科千人捐血活動」，2023年參與人數達197人共募集293袋血；我們也與偏鄉、在地社區和企業攜手合作，將正向影響力傳遞到社會各個不同角落。另外，橘子關懷基金會持續推動年輕人的冒險教育，除繼續支持大夢計畫，2023年更擴展冒險文化的倡議維度：支持成立花蓮第一支U12社區型俱樂部籃球隊「花蓮橘子猿」，並啟動「橘子岸到頂超級馬拉松」計畫，以比照國際規格打造的賽道及極具挑戰性的賽事，讓台灣豐富的文化底蘊與獨特地景生態被更多人看見。
橘子的使命是為所有玩家和用戶建構充滿樂趣的數位生活，未來集團將以高科技和國際化為發展目標，聚焦於擴大AI科技應用領域，提供更加全球化的網路科技服務。同時，也將秉持以「Dare to Challenge」的積極態度和勇於突破的冒險精神，迎接每一個變化和挑戰，為市場帶來正向的影響力，用行動打造永續的企業品牌。